Formation en santé au travail

Formation initiale en santé, sécurité et conditions de travail

Objectifs

  • Maitriser les rôles et attributions de la CSSCT dans le cadre de ses missions santé, sécurité et conditions de travail
  • Savoir analyser les situations de travail et prévenir les risques professionnels
  • Identifier et formuler des propositions d’amélioration

Contenu

  • Rôles et missions de la CSSCT / du CSE en matière de santé, sécurité et conditions de travail
  • Le fonctionnement et les moyens de la CSSCT / et du CSE
  • Les enjeux de la prévention
  • Notions de santé au travail
  • Les ressources mobilisées par l’humain au travail
  • Travail prescrit vs travail réel
  • Analyser une situation de travail
  • Analyser un accident du travail par la technique de l’arbre des causes
  • Les acteurs internes / externes de la prévention
  • Appréhender les risques spécifiques (TMS / RPS)
  • Le cadre juridique du DUERP
  • Connaître et analyser les risques professionnels

Public et prérequis

Membres du CSE lors de leur premier mandat

Effectifs

Groupe de 4 à 10 participants maximum

Intervenant(s)

Ergonomes, psychologues du travail, juriste

Méthodes pédagogiques & d’évaluation

  • Alternance entre des séquences d’apports théoriques et des temps
    de mise en application
  • Une approche pragmatique de la prévention
  • Pour les formation en intra, cas pratiques et mises en situation issues de l’établissement
  • Des formateurs expérimentés en santé, sécurité et conditions de travail
  • Évaluation des acquis en cours de formation : Elle porte sur les connaissances assimilées par le stagiaire tout au long de la formation. Le formateur s’assure de l’assimilation des connaissances à travers des tests, exercices, études de cas et mises en situation

Durée

35h (5 jours)

Financement

Ergonalliance est certifié Qualiopi pour ses actions de formation

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