Formation en santé au travail
Objectifs
- Maitriser les rôles et attributions du CSE dans le cadre de ses missions santé, sécurité et conditions de travail
- Savoir analyser les situations de travail et prévenir les risques professionnels
- Identifier et formuler des propositions d’amélioration
Contenu
- Rôles et missions de la CSSCT / du CSE en matière de santé, sécurité et conditions de travail
- Le fonctionnement et les moyens de la CSSCT / et du CSE
- Les enjeux de la prévention
- Notions de santé au travail
- Les ressources mobilisées par l’humain au travail
- Travail prescrit vs travail réel
- Analyser une situation de travail
- Analyser un accident du travail par la technique de l’arbre des causes
- Les acteurs internes / externes de la prévention
- Appréhender les risques spécifiques (TMS / RPS)
- Le cadre juridique du DUERP
- Connaître et analyser les risques professionnels
Public et prérequis
Membres du CSE lors de leur premier mandat
Effectifs
Groupe de 4 à 10 participants maximum
Intervenant(s)
Ergonomes, psychologues du travail, juriste
Méthodes pédagogiques & d’évaluation
- Alternance entre des séquences d’apports théoriques et des temps
de mise en application - Une approche pragmatique de la prévention
- Pour les formation en intra, cas pratiques et mises en situation issues de l’établissement
- Des formateurs expérimentés en santé, sécurité et conditions de travail
- Évaluation des acquis en cours de formation : Elle porte sur les connaissances assimilées par le stagiaire tout au long de la formation. Le formateur s’assure de l’assimilation des connaissances à travers des tests, exercices, études de cas et mises en situation
Durée
35h (5 jours)
Coût
5 900 € net de taxe
Financement
Ergonalliance est certifié Qualiopi pour ses actions de formation
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Demande de contact
Version 2026
Les plus de la formation
Les sessions réalisées en intra-entreprise peuvent être adaptées à vos besoins spécifiques (public, durée, contenu, méthodes, etc.)
