Formation en santé au travail

Devenir personne ressource du projet de prévention des TMS de l’entreprise

Objectifs

  • Élaborer et animer un projet de prévention des TMS en concertation avec les acteurs concernés
  • Mettre en œuvre une démarche de repérage, d’analyse et d’évaluation de ces risques
  • Établir un diagnostic mettant en lien l’ensemble des facteurs de risque et leurs déterminants
  • Participer à la recherche d’axes de prévention visant à la transformation des situations de travail et à l’élaboration d’un plan d’actions
  • Accompagner l’entreprise dans la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des mesures de prévention
  • Assurer une veille dans le temps sur la maîtrise des risques de TMS

Contenu

  • La méthodologie de projet
  • La démarche de prévention des TMS : atteintes de l’appareil locomoteur en lien avec l’activité professionnelle (AT/MP)
  • Les différents facteurs de risque (biomécaniques, psychosociaux, organisationnels et liés à l’environnement)
  • Les outils de repérage et d’analyse des situations de travail (démarche, outils)
  • L’élaboration de solutions et de pistes de transformation des situations de travail
  • La mise en place d’un suivi d’indicateurs de veille

Public et prérequis

  • Toute personne appelée dans son établissement à exercer la fonction de personne ressource du projet de prévention des troubles musculosquelettiques (TMS).
  • Avoir réalisé la formation de l’INRS « Les bases de la prévention des risques professionnels » Etre en possession d’une lettre d’engagement de la direction dans le cadre de la démarche TMS Pros

Effectifs

Groupe de 5 à 10 participants maximum

Intervenant(s)

Michèle Brosse ou Charlotte Giuliani ou Olivier Raquin, ergonomes et formateurs certifiés faisant partie d’un organisme de formation habilité par l’Assurance Maladie – Risques Professionnels et l’INRS

Méthodes pédagogiques & d’évaluation

  • Exposés didactiques, mises en situation, échanges et retours d’expériences.
  • A l’issue de la formation, les participants se voient délivrer une attestation de fin de formation validant les acquis par la structure dispensatrice de la formation.
  • Cette formation est assurée par un formateur certifié faisant partie d’un organisme de formation habilité par l’Assurance maladie Risques professionnels et l’INRS.
  • Avant la formation : prérequis exigés
  • Pendant la formation : tests et mises en situation
  • A la fin de la formation : Présentation d’une étude réalisée au sein de son entreprise

Durée

5 jours (35h) répartis sur 3 modules (2 jours + 2 jours + 1 jour) + 2 demi-journées d’accompagnement en entreprise par le formateur, pendant les temps intersession.

Date(s)

Joinville-le-Pont (94)

  • Session 1 : les 30, 31 janvier, 27, 28 mars & 5 juin 2023,
  • Session 2 : les 13, 14 avril, 6, 7 juin & 29 septembre 2023,
  • Session 3 : les 7, 8 septembre, 23, 24 octobre & 18 décembre 2023,
  • Session 4 : les 23, 24 novembre 2023, 15, 16 janvier & 13 mars 2024.

Angers (49) :

  • Session 4 : les 11, 12 septembre, 13, 14 novembre 2023 & 9 janvier 2024.

Lieu

Grand Paris, à Joinville-le-Pont (94), 15 mn du centre de Paris

Angers (49)

Coût

2500 € net de taxe

Financement

Ergonalliance est certifié Qualiopi pour ses actions de formation

Téléchargez le programme
Formulaire d'inscription

Les plus de la formation

Les sessions réalisées en intra-entreprise peuvent être adaptées à vos besoins spécifiques (public, durée, contenu, méthodes, etc.)