Formation en santé au travail
Objectifs
- Identifier les dangers et les risques liés à son activité professionnelle (aux gestes et postures auxquels sont confrontés les participants)
- Connaître les principes de sécurité physique et d’économie d’effort
- Adapter les principes de sécurité physique aux différentes situations de travail spécifiques à l’établissement et aux services
- Utiliser des aides techniques (lève-patient, verticalisateur, lit à hauteur variable, réhausseur, drap de glisse…
Contenu
- Danger, risque, dommage : comment les identifier ?
- Les TMS, le dos et son fonctionnement (anatomie du corps humain, biomécanique, pathologie)
- Application des principes de sécurité physique lors de la manutention des personnes à mobilité réduite et des différentes situations de travail rencontrées par les participants (transfert, relever, rehaussement,…)
- Prise de conscience de la mobilité corporelle (exercices physiques)
- La prévention au quotidien : le plan de travail, les assises (voiture, bureau, domicile), les sports et autres activités physiques
Public et prérequis
- Les personnels soignants et/ou éducatifs travaillant auprès de personnes dont la mobilité est réduite
Effectifs
Groupe de 10 à 12 participants maximum
Intervenant(s)
La formation est encadrée par un kinésithérapeute formateur, spécialiste de la prévention des problèmes de dos et des troubles musculosquelettiques en secteur sanitaire et médico-social
Méthodes pédagogiques & d’évaluation
- L’intervention alterne séquences pratiques et théoriques
- L’acquisition des principes de sécurité physique se réalise lors d’exercices liés aux différentes situations de travail et réalisés entre les participants
- En fonction des possibilités de la structure d’accueil, les techniques acquises sont appliquées dans les services de chaque participant
- Un fascicule récapitulatif est remis à chacun des participants
- Évaluation des acquis en cours de formation : Elle porte sur les connaissances assimilées par le stagiaire tout au long de la formation. Le formateur s’assure de l’assimilation des connaissances à travers des tests, exercices, études de cas et mises en situation
Durée
3 jours (21 heures) : 2 journées initiales + 1 journée de suivi 2 à 4 semaines plus tard
Financement
- Ergonalliance est certifié Qualiopi pour ses actions de formation
- Cette formation peut être prise en charge par le FIPU
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